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团委工作报告(在市团委或县团委工作是种怎样体验?)

团委工作报告(在市团委或县团委工作是种怎样体验?)

题图来自Unsplash,基于CC0协议

本文目录

  • 1、在市团委或县团委工作是种怎样体验?
  • 2、高一团支部工作报告怎么写?
  • 3、共青团工作报告,以服务青年开展工作,改进工作等方面的意见和建议?
  • 正文

    1、在市团委或县团委工作是种怎样体验?

    你好,首先更正下:团委单位的规范名称是团市委、团县委。

    说一个身边的真实例子。我的大学宿舍舍友,也是最好的哥们,目前就在团市委青年发展部担任主官,32岁。根据我们经常交流的体会,在团委工作的体验就是“工作节奏较快、干部职数充裕、内部竞争比较激烈”。

    第一,工作节奏较快。团委的人员普遍年轻,我哥们单位的“一把手”目前还不到40岁,单位平时的节奏是比较快的。比如,落实市委的文件,团委往往部署快、落实快,这也跟领导、职工年轻气盛很有关系。他所在的青年发展部,平时经常跟各县团委、其他市局单位的青年组织沟通,而团市委安排的工作相对来说较虚,比如演讲、联谊、座谈等等。大家的工作心气比较高,所以团委是一个充满活力的机关单位。

    第二,干部职数充裕。团市委的规格是正处级,内部部门是正科级。一般来说,晋升到团市委班子成员后,转岗交流到其他实权单位的可能性就会大大增加。比如正处级的团市委书记调任县委副书记,副处级的团市委副书记调任组织部、宣传部或其他市局。所以,团委的干部流转是很快的。职级套改以后,大家除了可以晋升领导职务后,也可以走职级序列。因此,对于在团委努力工作的每个人来说,以后不论是晋升转岗、还是职级晋升,问题都不太大。据我的了解,50岁以上的人员,大多都会设法转任其他单位,因为团委的工作确实不太适合年长者。

    第三,内部竞争较为激烈。有职数就会有竞争,年轻人多的地方更是如此。在十年之前,团委干部的影响力很大,是不可忽视的一股力量。经过近几年的发展,团委更加务实。如果想要将来成为地方重要官员,单单团委的资历是远远不够的。所以,在团委内部,很多人都在追求进步、很多人在追求转任。有的靠扎实的文笔功底,有的靠出众的演讲才华,有的靠周到的组织协调能力。

    综合来看,团委目前仍然是较好的部门。对于有志在体制内成长和发展的青年来说,是锻炼心智、增长阅历的好单位。

    2、高一团支部工作报告怎么写?

    总结,就是把某一时期已经做过的工作,进行全面的总检查,总评价。

    1总结必需有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主观和客观条件,有力和不利条件及工作的环境的基础等进行分析。

    2再写工作的成绩和缺点。(中心内容)——你们班不是被评为优秀团支部了吗?

    3经验和教训

    4今后的打算(改进措施)

    3、共青团工作报告,以服务青年开展工作,改进工作等方面的意见和建议?

    一、服务青年,加强自身建设,保持生机与活力

    1.开展青年志愿者服务活动。

    2.开展暖心工程活动。每逢佳节,开展送温暖特色活动。让团员青年时刻感受着北煤机大家庭的温暖。

    3.开展多种形式的培训。举办了团干部培训会,组织观看央视首档青年电视公开课《开讲啦》。五四青年节之际,评选出优秀青年代表。

    4.巧用新媒体。

    二、注重特色,突出亮点,彰显青春活力

    1.团青向党,国旗飘扬。每月举行升国旗仪式。

    2.聚焦成长,搭建平台。开展联谊晚会,促进员工交流。

    3.彰显活力,舞动青春。组织滑雪活动,各种文体球类活动。

    4.激发热情,爱党爱国。接受红色教育,参观革命圣地。

    这是我们公司今年共青团工作报告的摘要,你在充实丰富即可。