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高二班主任工作总结(急求高中班主任工作总结范文?)

高二班主任工作总结(急求高中班主任工作总结范文?)

题图来自Unsplash,基于CC0协议

本文目录

  • 1、急求高中班主任工作总结范文?
  • 2、当今在线教学班主任都需要做哪些工作?
  • 3、高中班主任,真实工作时间早六晚十,你怎么看?
  • 4、怎么做好高中班主任?
  • 5、大学班主任工作总结怎么写啊?
  • 正文

    1、急求高中班主任工作总结范文?

      (一)高中班主任个人年终工作总结 本学期在学校领导的统一组织下,在任课教师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,学习、生活等方面都取得较突出的成绩。现将本学期的工作总结如下:

      一、加强对学生的思想政治工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵,努力培养又红又专的合格人才。 为了配合学校团委和政教处的工作,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动。例如,“跨步进入新世纪系列活动”、“寻找我身边的活雷锋”、“青年学生应该怎样以实际行动热爱祖国”、“青年学生应该树立远大的理想和报复”等。同时,我也经常利用班会课对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。我还充分利用课余时间和有关学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。

      二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“赤诚、严格、活跃、奋进”的班集体。

      高三年级是学生的世界观发展、变化的重要阶段,同时,面临着毕业、升学等实际问题,随着课时和知识复杂程度的加重,容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。因此,在学生毕业前夕的思想工作显得更加复杂和重要。在这个学期里,一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调空自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。再一方面,我自己也以身作责,努力做学生的榜样,跟班勤,管理方法得力,班风正、学风浓。我班在学校的各项管理评比中都取得了良好的成绩。本学期的几次月考均能超额完成县局和学校规定的指标数,各项管理也都取得了较好的成绩。这又进一步鼓舞了士气,使班级管理工作向着健康的方向发展。

      三、积极抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。

      后进生的教育和管理历来历来是班主任工作的难点,却又影响班级整体教育教学质量提高的至关重要的一环。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友。及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

      四、积极开展好文体活动,做好课间操、眼保健操,保护学生视力,增强学生的体质,提高学生的学习效率。高中学生学习任务比较繁重,进行适当的体育活动不仅有利于学生身体素质的提高,而且也有利于学习效率的提高,每次活动我都亲临现场与学生一起活动并适当予以技术性的指导,这样不仅可以防止意外事故的发生,而且也可以加深与学生感情的交流。

      五、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

      在与任课教师的交往中,我尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

      总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高。这届学生的高中生涯还有一个学期,面临着毕业及升学等实际问题,下学期担子还很重,工作还将更复杂,因此,这就需要我不断的努力、刻苦,及时总结经验教训,争取取得更加辉煌的成绩。

      (二)本学期,在学校领导的大力支持下,在政教处的正确领导下,在年级部的有力指导下,班级总体发展良好。常规管理扎实有效,无重大恶性事件;成绩管理显著,虚拟达线人数、各科平均分都位居前列。现将主要工作总结如下:

      一、本学期的主要工作(四个方面):

      1、狠抓常规管理。修订、完善了班级的各项规章制度;调整充实了班团干队伍,成立班风督察委员会;加强真空时间管理。

      2、做好后进生转化工作。以极大的耐心投入到后进生的转化工作。采用了一切可以采用的方法,动用了一切可以利用的资源,先后处理教育了3名学生,长期关注5名学生。效果明显。

      3、探索成绩管理的有效途径。加强与授课教师联系;出版学习辅导报纸。

      4、文理分科的指导,但是效果不好。

      二、对工作的思考与建议

      1、关于问题学生的处理,我认为极端的行为必须用极端的方式解决问题。冰冻三尺非一日之寒,问题学生的形成是由来已久的,我们不能寄希望于考简单的说教来解决问题,要用制度来育人,积极利用处分来教育学生,就像考试作弊一样,一经发现,立即处分,贴布告,形成高压态势。建议政教处可以在事态高发期,如5、6月份,集中开展类似重庆“打黑”运动。

      2、关于文理分科,我认为应该从学校的层面进行干预,仅仅考班主任不行,班主任干预过多,有的学生还会产生误解,形成逆反心理,如果学校干预那就不一样了,学生可能就会公正的来看待文理分科的问题。以我班为例,我班目前有3—5个正取生,每次考试都是在虚拟线左右,其中有两个长期在虚拟线以下,分析他们的成绩,文科明显优于理科,这些学生文科成绩都还可以,语数外考个300分也没有问题,政史地稳定在75分以上,而理化生只有三、四十分。可是受大环境的影响,他们坚持要学习理科,并申明要挑战自己,这种学生学习态度很好,品质也不错,与我相处也很好,他们坚持学习理科从某种意义上来说是“看得起”我们老师,我们就不好做太多工作,但是实际上这些学生学习理科的确很吃力。据我们班主任私下谈心,不少班级都有这种情况,倘若我们将这些学生该学文科的学文科,该学理科的学理科,各居其位,不错位,不越位,每个班多考一个三本应该没有问题,全校多考20个问题不大。

      (三)一、关爱学生,与学生心弦相扣。

      关爱每一名学生,关心每一名学生的成长进步,并以真情、真心、真诚教育和影响学生,努力成为学生的良师益友。我时常告诫自己,虽然教师是学生一生中最信赖,最崇敬的人,但这份信赖与崇敬得以心换心才能取得。每位学生都渴望老师对他们的爱,渴望老师尊重他们,渴望老师能以平等之心对待他们。尤其是他们在学习、生活方面遇到困惑与困难时,他们更希望老师能伸出援助之手。现在的高中生内心世界丰富而脆弱。学习上的压力,青春期的驿动,与父母在知识层面、在观念上的代沟引起的矛盾,与同学相处中的磨擦,使得他们有时无所适从。此时他们需要一位倾听者和引路人。在班主任工作中,我细心地观察着学生的点滴变化,耐心地体察着学生的内心世界:生活有困难,指点帮助;学习有麻烦,给予方法指导和思想慰藉;情绪波动时给予疏导鼓励。

      例如高三下学期正月初五开学,我发现班级4号同学上课时神情凝重,有时还会发呆,这是以前没有的现象,课后我找这位同学聊天,了解到这位同学的妹妹正月初一不幸遇车祸身亡,此时他的内心非常痛苦,听课效率很低,一想到四个月后就要高考,现在的学习效率又这么低,他心里也很着急。了解了这一情况后,我和科任老师做了沟通,接着和家长取得联系,叮嘱班级的同学课余时间陪他散散步,当他心情特别难受时让他请假,使他及时将压抑在心中的情绪宣泄出来。终于,这位同学在较短的时间里走了阴影,在2008年高考中以总分634分被复旦大学录取。

      二、抓契机,定位班级管理目标,培养班级集体荣誉感。

      一个班级要有一个奋斗目标,奋斗目标是班级的灵魂,制定奋斗目标及为这一目标而努力是学生班级集体荣誉感培养的有效途径,也是促进师生和谐关系的纽带。当然,这一奋斗目标不是班主任主观强加给学生的,更不是硬性去规定或空喊口号,它应该得到班级每一位同学的认可,并化为他们日常行为的理念。班级的管理目标不能等到高三年的时候才制定,它应该是根据不同年级的特点,灵活地结合学校或年段开展的活动适时提出。班主任要做的就是找到这样的机会,并积极引导。比如,高一新生入学,学校举行新生军训活动,在训练活动中,有些学生怕苦怕累,训练不够积极,此时向学生提出争当军训“先进”班级的目标,让每一位学生认识到班集体的荣誉是要每一位班级成员共同努力才能完成,每一位同学的表现对班级而言都很重要,缺了谁都不行。学生感到自我对集体的重要性,为了集体学生再苦再累,都会将动作做得更规范、更到位。这样,不获奖也难。班集体得到了表彰,学生有了成就感,班级的凝聚力更强了。此时,再提出争当守纪律优胜班级、学习优胜班级,学生往往信心十足。记得带高二12班时,学生们在校运会上得了几个第一,班级里洋溢着胜利的喜悦,学生的集体荣誉感空前高涨,此时,我向他们提出短期学习目标——在即将到来的调研考试中各项指标年段第一;长期学习目标——2008年高考一个也不拉下。学生记住了这一目标,后来高三年时我因工作需要带其他的班级,当看到教学楼门厅的黒板上12班的学生班级高考励志留言榜写着:一个也不拉下时,我很感动,也很欣慰。因为这表明这一目标,已经化为学生行动的自觉。2008年高考,12班的学生发挥出色,我任教的语文学科74位同学平均分110分,居年段第一;英语、理综平均分也居年段第一;数学平均分年段第二,各科总分平均分514.22分居年段第一的好成绩。

      三、强化心理素质,挖掘潜力,自我提高。

      高考复习指导是高三年级班主任工作的核心任务,如何引导学生树立自信,强化学习动机,学会学习,学会考试,成为我工作的重中之重。每一次考试前,我会找一些心理指导方面的资料在班会课上与学生交流,对一些心理素质较差的学生主要采用面谈的方式进行干预,强化心理素质。每次大考过后,都让学生以书面形式进行总结,谈谈对各科学习的看法,谈谈本次考试的得失,也可以谈谈自己考后的心情等等。这样的做法可能老套,但我觉得有以下几方面的作用:掌握学生思想、学习的动向态势,通过第一手资料,使面谈有针对性;让学生以文字的形式对自己的思想进行梳理,反思会更深刻;学生考试过后产生的一些负面情绪可通过文字宣泄出来,这能平抚学生情绪;同时,使他们在整理思想的时候,明白下一阶段该怎么做;将这些总结与科任老师交流,有助于科任老师了解学情,共同探讨下一阶段工作的重点和对策。

      学生在学习中有优势科目和薄弱科目。优势科目中有弱项,弱势科目中有较优势的板块。要增强学生应考的信心,就要让他们强的更强,弱的变强。弱势科目或弱项上去了,学生在考试中才会不发怵。针对有些学生不敢主动找科任老师交流的现象,我经常鼓励他们自己找科任老师面谈,化被动学习为主动学习,在老师的点拨下找到自己的“软肋”,更明确自己知识掌握的情况,改善思维品质,提高思维能力。

      四、积极主动地和各科老师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

      各科任老师的齐心协力是班级的整体实力提升的重要保证。在协调科任老师的关系上,我主要做以下几方面的工作:1.介绍 科任第一次上课前,我都会向学生介绍任课老师的优点及其取得的成绩,在学生中树立其威信。2.咨询 平时经常与科任老师交谈,询问学生在课堂上的表现,得到科任老师对班级的评价,也会看到我们工作中的盲点;每一次考试过后主动向科任老师抄成绩,了解本次考试试卷的难易程度,学生知识点掌握的的情况、存在的问题,哪些学生表现失常,原因何在及下阶段需要班主任配合什么;将该科薄弱的学生名单交给科任老师,平时在交谈中问问这些学生的学习情况,既督促科任老师主动关心这些学生,又使科任老师在较短的时间内了解班级学生的学情。3.协调。 到高三年学生每天有做不完的练习卷,如果六科老师都只顾自己的科目,争抢时间,最终不仅压垮学生,老师之间也会产生矛盾。这时候班主任就要把任课教师请在一起合理协调,分配各科的作业时间,避免厚此薄彼。4.反馈 一方面将科任老师对班级的看法反馈给学生,要求学生积极配合老师,让每一位科任老师一走进班级就心情愉快,用良好的学风激发老师授课的激情;另一方面,及时将学生的学情反馈给科任老师,到高三年时与科任老师定期开会,一起分析,共同讨论,使科任老师不当“甩手掌柜”。

      正是有了各科任老师通力协作,齐抓共管,班级处于良性和谐的状态中,采取的今年高考的好成绩。

      五、创设生动活泼、健康向上的班级文化,营造和谐的成长氛围。

      班级是师生、生生交往互动,发展智能,塑造人格的舞台。高中生一天的时间绝大部分都在班级里度过,生动活泼、健康向上的班级文化能使师生心情愉悦,为学生营造和谐的成长氛围。我们通过征集意见反复讨论,共同确定了班训;创办自己的图书站,用美好的思想、美好的情感占领学生心灵;针对现阶段学生的思想状态,召开系列主题班会,如:怎样与同学、舍友相处;我能为班级做什么;学习落后了怎么办;竞争与合作矛盾吗等等,使学生有共同认同的价值观念、价值判断和价值取向;坚持不懈抓行为习惯的养成教育、感恩教育等。班级在平等、和谐、宽松的人际环境中形成良好的氛围。至今,令我们高三13班数学老师念念不忘的是每一次考试过后,当老师念到优胜者名单的时候,学生不管自己考得怎样都将热情、真诚的掌声自发地献给优胜者,那一种心无芥蒂、钦敬的眼神,是比考满分还珍贵的。

      其实网上有很多的,我帮你你搜了这么三个。希望能帮助你。

    2、当今在线教学班主任都需要做哪些工作?

    线上教学期间,班主任要做哪些事?我有幸在一个高三年级班级群。让我告诉你一个班主任的日常。

    班主任的日常工作大致有三项:班级日常管理,完成自己的教学任务,发布学校的通知、完成学校布置的任务。

    线上教学中的班主任,和线下相比,工作内容基本没变。只是执行方式由线下变成了线上,和学生、家长的交流主要通过微信来完成。

    下面是微信群消息实录。

    一、3月30日星期一,上午10点发布放假通知

    @所有人 放假通知

    各位家长及同学:

    你们辛苦了!

    今天上完第四节课后,放假休整,休整时间:今天下午半天和明天一整天,4月1日准时开始上早读。目前境外输入病例较多,国际防控形式十分严峻,放假期间,希望同学们还是要高度注意疫情期间的身体生命安全,不随便外出,外出就要带好口罩,做好勤洗手,勤通风,勤消毒等个人防护,同时要加强个人锻炼,确保良好的个人身体素质,你过硬的免疫力就是最好的疫苗!

    2020年3月30日

    二、3月31日星期二,下午2点,发布提醒通知。

    @ 所有人

    经过短暂的调整,学生明天继续上课,语文早自习,要求6点30前完成签到,请家长督促学生定好闹钟,家校合力,力保网课高效。谢谢

    ? 为避免消息覆盖,不必回复

    三、4月1日星期三,上午6:40。统计发布家长和学生签到打卡情况。确保家长到位、学生到位。四、4月1日下午4点,发布自己的课程安排

    【4月1日语文课安排】

    时间:16:00——16:50

    内容:二轮资料讲义手册P25:两规范,洞悉形象类三题型

    1、题型一:分析人物形象

    2、题型二:形象的作用

    3、针对训练:《船歌》

    4、题型三:塑造形象的手法

    5、针对训练《木桩》

    *方法一定要记。

    五、4月1日星期三,下午六点,发布语文课及班级工作小结

    【4月1日语文课及班级工作小结】

    一、内容

    【4月1日语文课安排】

    时间:16:00——16:50

    内容:二轮资料讲义手册P25:两规范,洞悉形象类三题型

    1、题型一:分析人物形象

    2、题型二:形象的作用

    3、针对训练:《船歌》

    4、题型三:塑造形象的手法

    5、针对训练《木桩》

    二、作业等级

    (因涉及隐私,故略去)

    三、班级工作

    1、考勤

    早自习,全部按时到齐。

    7点55,学生全部到齐。

    13点47,学生全部提前到齐。

    2、家长按时签到42人。

    3、请大家抓紧时间按计划逐步推进复习。

    4、家校共读时间请学生和家长认真阅读,你们一定有所收获。欢迎读后留言。

    六、4月1日星期三,下午六点,分享两则消息。七、4月2日星期三,上午6:30,发布家长学生打卡情况及语文课内容。新的一天开始。八、备课、上课、改作业。当然,这是微信消息没法记录的。

    班主任的工作就是这样,细致、琐碎,十分辛苦。每天、每月、每年,循环往复。如果是线下教学时间,他们还得督餐、督寝、陪操,还得处理各种各样的事务。

    了解了一位班主任的日常,你有什么看法?欢迎评论。

    3、高中班主任,真实工作时间早六晚十,你怎么看?

    我是一名小学教师,有人写过一篇文章《小学老师比高中老师可爱》,我对此写文予以质疑和反驳,我认为高中老师同样可爱,只是我们没有真正走进他们、了解他们。高中的老师,应该是教师队伍中最辛苦的老师,所以他们不但可爱,而且可敬。

    高中老师中最辛苦的莫过于高中的班主任,他们的对学生提出的要求,自己大都会先做到。高中生处于青春逆反的重要时期,如果班主任不能率先垂范,那么就很可能遭到学生的抵触情绪或行为,班主任就不能很好地建立起在学生心目中的威信,对于班级工作的开展和管理,就很不利了。

    下图是我上高一的孩子的班主任发的,学校的作息时间表,最右边用笔圈住的手写时间,是班级的点名时间,每一个时间点都比学校的统一时间提前十分钟。特别值得注意的是学校早晨起床铃是5:40,而她班的点名时间是5:50,学生从寝室里起床,到班主任在班里点名之间只有十分钟的时间,显然是不够用,所以学生只能提前起床。班主任要在5:50到达班级,即使是在与学校一墙之隔的家属院住,起床时间也必须是在5:40之前。若班主任的家不在家属院,而是在其他小区,那就更远了,时间自然更要提前。

    再说晚上,一般地春季和冬季(10月底至下年的4月底),是21:30下晚自习,夏季和秋季(9月10月和5月至7月)是22:00下晚自习。等到老师们回到家,再收拾休息,一般也就接近23点了。班主任若是没有特殊事情,都是每天按照对学生的时间要求,和学生一样按时到校、下晚自习。每天在校时间除了教课,还要处理班级事务,定时到班级看学生到班情况和不定时到班级巡视。

    实际上,他们的工作时间比时间表中的时间跨度还长。所以,理解和支持班主任对学生的管理,就是对班主任最好的尊重。

    家里有高中生的家长,对高中老师的工作时间还算了解,但是并不一定能够了解老师们的辛苦,尤其是班主任。至于没有高中生的家庭,大都不能那么地了解高中老师、班主任的工作时间长和任务重了。所以,希望大家都能对自己不从事的工作,多作一些了解,再去评论,再去下结论,不要以偏概全地、盲目地说道,或者指指点点。那既是对他人的误解和不尊重,也是对自己的言行不负责任。

    高中的老师辛苦,班主任更辛苦,他们是值得尊重的!

    4、怎么做好高中班主任?

    怎样做好高中的班主任?这个问题我已经回答过了,今天再回答一次。

    高中班主任一定要了解学生的心理变化。从小学再到初中最后到高中,同学们的成长都是一步一步的,到了高中同学们已经有一定的世界观和认识基础,不像小学生那样可塑性很强。高中生已经有了自己的价值观和世界观。对任何事物都有一定的分辨性,所以作为一名班主任,一定要了解高中生的心理特征,这样才能搞好班主任工作。

    高中班主任对待班上的任何同学都要一视同仁,一碗水端平,这是做高中班主任必须要做到的,因为高中生能够判断事物的各种情况,如果高中班主任不把一碗水端平,不一视同仁,就得不到同学们的支持,这样的班主任工作起来就十分的费力,所以作为高中班主任做什么事都要一视同仁,一碗水端平,这是非常重要的事。

    要做好高中班主任必须要有高度的责任心和爱心,高中生情感稳定,能够明辨是非,高中班主任一定要有高度的责任心和爱心,这样才能赢得同学们的佩服,爱戴。这样管理好班级就很轻松了。

    高中班主任要有渊博的知识,才能会受到同学们的尊敬和爱戴,高中生对知识的渴望,对班主任的希望很大,他们心中的班主任是知识渊博,人格魅力都能够影响到他们,所以他们心目中的班主任一定是一个知识渊博,善良有责任心,人格魅力很吸引人的班主任。

    要做好高中班主任工作,就必须要和班上的同学打成一片,做他们的朋友,要把学生当成你的朋友来看待,因为你做的是高中班主任,不是小学和初中班主任,所以说话做事都要有分寸,做他们的朋友就可以了解他们的心理变化,这样才能管理好班级体。

    做好高中班主任,必须要培养好班干部,培养好班干部,才能配合班主任工作,这个是非常重要的,所以高中班主任一定要培养好自己的班干部,有了得力的班干部,班主任工作就会得心应手。

    上面谈的就是怎样做好高中班主任工作,实际上班主任工作是一项很复杂的工作,不能用固定的模式去完成,我的回答对你有用吗,如果有用,请你给我点赞。

    5、大学班主任工作总结怎么写啊?

    经过一学期的的工作,我明白到大学办主任于高中等班主任的区别。 开学第一天到学校报到是留下手机号,然后就玩失踪---外出旅游或干别的。 啊-----大学的生活真实太美好了。 另提,你作为大学班主任,连个总结都不会写,居然还敢出来问,真不怕丢人!