Have a Question?

如果您有任务问题都可以在下方输入,以寻找您想要的最佳答案

董事会秘书职责(上市公司的董事会秘书一般年薪有多少?)

董事会秘书职责(上市公司的董事会秘书一般年薪有多少?)

题图来自Unsplash,基于CC0协议

本文目录

  • 1、上市公司的董事会秘书一般年薪有多少?
  • 2、企业董事会秘书有什么职责?
  • 3、董事会秘书有哪些职责?
  • 4、董事会秘书有什么职责,权力有多大?
  • 正文

    1、上市公司的董事会秘书一般年薪有多少?

    董秘是什么人?董事会秘书(简称“董秘”)为上市公司高级管理人员,由董事会聘任并对董事会负责,是上市公司与证券交易所之间的指定联络人。其对外负责公司信息披露、投资者关系管理;对内负责股权事务管理、公司治理、股权投资、筹备董事会和股东大会,保障公司规范化运作等事宜。

    董秘是什么人?董秘是董事会秘书。是对外负责公司信息披露事宜,对内负责筹备董事会会议和股东大会,并负责会议的记录和会议文件、记录的保管等事宜的公司高级管理人员,董事会秘书对董事会负责。

    信息披露和投资者关系管理是董秘的基础职能,现今董秘工作职责正在向2.0版升级,其主要工作是制定企业资本市场发展战略,成功筹划实施定向增发募集资金或并购重组,对企业核心品牌做完美塑造,并帮助企业达到公众公司的治理标准。

    以融资为例,董秘需要建立起债权融资资源(银行、担保公司、小贷公司、财务公司、信托、资管等)的紧密关系、建立起股权融资资源(产业投资机构、财务投资机构、资产证券化、融资融券等)的资源、并与中介机构资源(券商、会计师、律师、资产评估等)等有紧密合作。

    董秘人才从哪里来?

    目前董秘来源的方向主要有五个:一是企业内部的培养;二是国企“人才孵化器”孵化而来;三是中介机构中的从业人员;四是公司PE类股东向公司推荐董秘人选;五是职业董秘。

    董秘是一群什么样的人?

    董秘是一群什么样的人?他们是信息披露的第一负责人,是公司与政府主管部门“指定联系人”,是公司与投资者和新闻媒体的“窗口”,是股东和董事会、监事会以及经营层的协调人,是监管部门的指定联系人以及公司资本运作的策划和参与者等等。

    有一个董秘在辞职回眸董秘生涯的时候,是这样描述的:

    董秘是宣传员,把各项法律法规传递给董事、监事和高级管理人员,当然还有大股东的那些“头儿”们,提高其规范运作意识和能力;

    董秘是监督员,在公司的规范运作中起到相应的监督作用;

    董秘是服务员,服务于广大投资者、集团的整体规划和集团各部门;

    董秘是公关员,切实做好投资者关系的管理,沟通好证监会、监管局和交易所,协调记者以及记者背后所代表的媒体;

    董秘是研究员,切实研究好集团的整体战略部署和市场热点、监管政策的迅速对接,对各项政策进行细致的把握和理解;

    董秘是规划师,要配合董事长、总经理建立公司战略发展方向,谋求公司经营管理和资本市场运营的良好衔接,利用我们的资本发展平台为企业经营服务;

    是的,他们必须是一个“多面手”,到什么山唱什么歌。

    来自权威机构的数据统计显示,董秘们的平均薪酬达到了66.19万元。

    19位董秘薪酬超过300万元; 50万~100万(不包括100万)之间的董秘为509位; 722位董秘年薪不超过50万,占比为一半。

    万科A(000002.SZ)董秘朱旭以849.2万元的高薪暂居榜首,比暂时排在第二位的国泰君安董秘喻健高出260多万,在中国董秘圈可谓身价最高。

    从地域上看

    北上广深董秘的薪酬领跑全国。其中,在深圳的上市公司做董秘是最幸福的事情,其薪酬的平均水平甩出北上广几条街,Wind数据显示:

    深圳董秘平均薪酬最高,为109.55万元; 北京排第二,为86.26万元,上海83.82万元; 而广州的董秘平均薪酬就只有68.88万元。

    从数据纵向对比来看

    董秘的薪酬也是节节高。

    2014年具有可比性的2806家上市公司董秘平均薪酬为42.95的万元;2015年具有可比性的2987家上市公司董秘平均薪酬为46.91万元;2016年具有可比性的3309家上市公司董秘平均薪酬为49.68万元;2017年具有可比性的3311家上市公司董秘平均薪酬为55.01万元。

    从行业来看

    金融、房地产业董秘的薪酬依然大幅领先其他行业。

    房地产行业董秘平均薪酬108.17万元;金融行业董秘的平均薪酬为182.14万元。而在19位超300万的董秘中,12家身处金融业,还有部分来自房地产行业。

    2、企业董事会秘书有什么职责?

    董事会秘书是对外负责公司信息披露事宜,对内负责筹备董事会会议和股东大会,并负责会议的记录和会议文件、记录的保管等事宜的公司高级管理人员,董事会秘书对董事会负责。

    1、董事会秘书职责主要职能:负责公司的对外信息披露和董事会日常事务性工作,对董事会负责。

    2、隶属关系:直接隶属董事会管理3、董事会秘书职责职责与权限:(1)依法准备和递交国家有关部门所要求董事会会议、股东大会出具的报告和文件;(2)筹备股东大会和董事会会议,并负责会议的记录工作,保管会议文件和记录;(3)依法负责公司有关信息披露事宜,建立并完善信息披露制度,并保证公司信息披露的及时性、合法性、真实性、完整性;(4)协助董事处理董事会的日常工作,协助董事及经理在行使职权时切实履行法律、法规、公司章程及其他有关规定;(5)办理公司与董事、证券管理部门、证券交易所、各中介机构和投资人之间的有关事宜;(6)接待来访,回答咨询;(7)保管股东名册和董事会印章;(8)参与组织资本市场融资

    3、董事会秘书有哪些职责?

      以下是两份参考资料,希望对您有所帮助!  董事会秘书岗位职责  (一)负责公司和相关当事人与证券交易所及其他证券监管机构之间的沟通和联络;  (二)负责处理公司信息披露事务,督促公司制定并执行信息披露管理制度和重大信息的内部报告制度,促使公司和相关当事人依法履行信息披露义务,并按照有关规定向证券交易所办理定期报告和临时报告的披露工作;  (三)协调公司与投资者之间的关系,接待投资者来访,回答投资者咨询,向投资者提供公司披露的资料;  (四)筹备股东大会和董事会会议,准备和提交有关会议文件和资料;  (五)参加董事会会议,制作会议记录并签字;  (六)负责与公司信息披露有关的保密工作,制订保密措施,促使董事、监事和其他高级管理人员以及相关知情人员在信息披露前保守秘密,并在内幕信息泄露时及时采取补救措施并向证券交易所报告;  (七)负责保管公司股东名册、董事名册、大股东及董事、监事和高级管理人员持有本公司股票的资料,以及股东大会、董事会会议文件和会议记录等;  (八)协助董事、监事和其他高级管理人员了解信息披露相关法律、法规、规章、规则、证券交易所其他规定和公司章程,以及上市协议中关于其法律责任的内容;  (九)促使董事会依法行使职权;在董事会拟作出的决议违反法律、法规和公司章程时,应当提醒与会董事,并提请列席会议的监事就此发表意见;如果董事会坚持做出上述决议,董事会秘书应将有关监事和其个人的意见记载于会议记录,同时向证券交易所报告;  (十)证券交易所要求履行的其他职责。  董事会秘书岗位职责  在公司董事会领导下,对董事会负责。  一、准备和递交国家有关部门要求董事会和股东大会出具的报告和文件;  二、筹备董事会和股东大会,并负责会议记录和会议文件、记录的保管并起草董事会的会议纪要、文件。  三、负责公司信息披露事务,保证信息披露的及时、准确、合法、真实和完整;  四、保证有权得到公司有关记录和文件的人及时得到有关文件和记录;  五、使公司董事、监事、高级管理人员明确他们应当崐担负的责任,遵守国家有关法律、法规、规章、政策、公司章程等有关规定;  六、协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律、法规、公司章程等有关规定时,应及时提出异议;  七、为公司重大决策提供咨询和建议;  八、处理公司与证管部门及投资人之间的有关事宜;  九、公司章程和证券交易所上市规则所规定的其它职责。  十、承办董事长交办的各项工作。

    4、董事会秘书有什么职责,权力有多大?

    董事会秘书(简称“董秘”)为上市公司高级管理人员,由董事会聘任并对董事会负责,是上市公司与证券交易所之间的指定联络人。其对外负责公司信息披露、投资者关系管理;对内负责股权事务管理、公司治理、股权投资、筹备董事会和股东大会,保障公司规范化运作等事宜。

    主要职责

    一是负责公司股东大会和董事会会议的筹备、文件保管,即按照法定程序筹备股东大会和董事会会议,准备和提交有关会议文件和资料;负责保管公司股东名册、董事名册,大股东及董事、监事和高级管理人员持有本公司股票的资料,股东大会、董事会会议文件和会议记录等。

    二是负责公司股东资料的管理,如股东名册等资料的管理。

    三是负责办理信息披露事务。如督促公司制定并执行信息披露管理制度和重大信息的内部报告制度,促使公司和相关当事人依法履行信息披露义务,按照有关规定向有关机构定期报告和临时报告;负责与公司信息披露有关的保密工作,制订保密措施,促使董事、监事和其他高级管理人员以及相关知情人员在信息披露前保守秘密,并在内幕信息泄露时及时采取补救措施。

    作用

    董事会秘书制度的运用,其价值在于对公司治理有着重要的作用。就公司内部治理而言,董事会秘书具有广泛地涉及公司内部运作程序的职权。

    公司程序性和辅助性事务的集中行使改变了公司权力分散于单个机关或个人行使的不利局面,使得公司董事等经营人员能够将更多的精力投入到公司经营中去,使得公司信息沟通和决策执行的渠道更为畅通,从而提高了公司的运作效率,促进了公司的运作规范。

    同时,权力的集中行使也使得董事会秘书成为公司大量具体经营活动的直接经手人和见证人,对公司经营管理人员的权力具有制约的作用,保护了投资者的合法权益,实现了股东利益的安全。

    再就外部治理而言,董事会秘书作为公司机关,代表公司与公司登记机关和监督机关进行沟通,使得与公司相关主体的知情权得以保障。

    因此,新修订的公司法明确地确立了董事会秘书制度,改变了以往对董事会秘书制度立法的分散性、地方性和法律效力层次过低的弊端,与旧法相比是一大进步。但同时,我们也应当看到该法条的粗糙与简单,很多更为具体的内容被留待往后条件成熟时再进行规范,这也符合学术探索和司法实践的规律,体现了立法者的审慎态度。