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稳岗补贴申请报告(稳岗补贴申请报告怎么写?)

稳岗补贴申请报告(稳岗补贴申请报告怎么写?)

题图来自Unsplash,基于CC0协议

本文目录

  • 1、稳岗补贴申请报告怎么写?
  • 2、企业申请稳岗补贴需要哪些条件?
  • 3、企业申请稳岗补贴的条件是什么?
  • 正文

    1、稳岗补贴申请报告怎么写?

    稳岗补贴申请书范文一

    尊敬的领导:

    本人在资料管理下载任出纳一职三年。一直认真做好自己岗位的本职工作。现因出纳岗位的特殊性,申请岗位津贴!

    并感谢公司领导长期以来对我的关心和照顾! 特此申请! 请批复。

    申请人:YJBYS 201x年x月x日

    2、企业申请稳岗补贴需要哪些条件?

    企业申请稳岗补贴应同时具备三个条件:

    1.遵守劳动保障法律法规,生产经营活动符合国家及所在区域产业结构调整政策,管理运行规范且财务制度健全;

    2.依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费;

    3.申报年度未裁员或裁员(不含退休、死亡、入伍、升学)率低于申报年度末宁波市城镇登记失业率(低于1.5%按1.5%计算)。

    3、企业申请稳岗补贴的条件是什么?

    稳岗补贴是政府为了稳定就业岗位,鼓励企业少裁员或不裁员而对企业发放的补助。

    稳岗补贴申请:

    稳岗补贴每年申请一次,企业应在每年4月1日至6月30日(法定节假日除外)申请上年度稳岗补贴(特殊情形除外)。

    申请稳岗补贴的条件:

    申请2016年度稳岗补贴应同时具备以下条件:正常经营、在本市依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费;2016年度未裁员或裁员率(年领取失业保险金总人数与年平均参保人数之比)低于同期本市城镇登记失业率5%,登记失业率(2.28%)。