医院后勤工作总结(我是医院职工,医院规定门诊后勤人员绩效工资只能拿60%合理吗?)
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正文
1、我是医院职工,医院规定门诊后勤人员绩效工资只能拿60%合理吗?
我和你换,我到后勤或门诊拿百分之五十我都干,我都乐意,我在icu,你来icu给你百分之一百二十,你干不干,何况我们icu连百分之百都拿不到,最讨厌你这种人,还想活轻松,还想多拿钱,你不乐意,可以申请去拿多的科室去,有太多人乐意和你换,我们医院都是有关系的的牛人才能上后勤和门诊,我们这些没关系的只能干瞪眼!
2、医院后勤工作好不好?
医院后勤也是份很好的工作,搞好整个后勤工作也是工作使命,做出优秀的成果,待遇工资收入也不错,干的好也会有发展的
3、医院后勤工作,有发展前途吗?
4、医院的后勤工作有哪些?
医院的后勤工作,有保管和维修医疗器械,保障水,电,气的使用,医院的房舍维修管理,医疗垃圾处理,食堂和餐厅等附属设施的维修管理。
5、为什么有的医院里临床一线的医生护士只占一半,还有一半是行政后勤人员,他们都在干什么?
医院不是你想当然的只是治病的地方,还有很多功能部门,就公立医院来说,治病的科室就不说了。大家每天都能看到。还有公共卫生科,慢性病管理科,卫生监督协管,基层科,病例档案室,教育宣传科这些平时患者不会直接如接触的。还有维持医院运行的部门,有管网络服务器电脑的信息科,修水管搞建设维修的后勤,器物消毒部门,采购用品部门,保安,保洁。行政上还有医务部,护理部,人事,办公室,财务,党支部,图书室,收费处等,都要人去干,没有这些人的支持,医生也治不了病,医院也不再是医院。