医院后勤工作总结(我是医院职工，医院规定门诊后勤人员绩效工资只能拿60%合理吗？)
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正文
1、我是医院职工，医院规定门诊后勤人员绩效工资只能拿60%合理吗？
我和你换，我到后勤或门诊拿百分之五十我都干，我都乐意，我在icu，你来icu给你百分之一百二十，你干不干，何况我们icu连百分之百都拿不到，最讨厌你这种人，还想活轻松，还想多拿钱，你不乐意，可以申请去拿多的科室去，有太多人乐意和你换，我们医院都是有关系的的牛人才能上后勤和门诊，我们这些没关系的只能干瞪眼！
2、医院后勤工作好不好？
医院后勤也是份很好的工作，搞好整个后勤工作也是工作使命，做出优秀的成果，待遇工资收入也不错，干的好也会有发展的
3、医院后勤工作，有发展前途吗？
4、医院的后勤工作有哪些？
医院的后勤工作，有保管和维修医疗器械，保障水，电，气的使用，医院的房舍维修管理，医疗垃圾处理，食堂和餐厅等附属设施的维修管理。
5、为什么有的医院里临床一线的医生护士只占一半，还有一半是行政后勤人员，他们都在干什么？
医院不是你想当然的只是治病的地方，还有很多功能部门，就公立医院来说，治病的科室就不说了。大家每天都能看到。还有公共卫生科，慢性病管理科，卫生监督协管，基层科，病例档案室，教育宣传科这些平时患者不会直接如接触的。还有维持医院运行的部门，有管网络服务器电脑的信息科，修水管搞建设维修的后勤，器物消毒部门，采购用品部门，保安，保洁。行政上还有医务部，护理部，人事，办公室，财务，党支部，图书室，收费处等，都要人去干，没有这些人的支持，医生也治不了病，医院也不再是医院。